Meer details
Match criteria
Regio
  • Groningen

Operationeel Manager Services

Functie omschrijving

Voor de afdeling Services Utiliteit bij onze opdrachtgever zijn we op zoek naar een bevlogen: Operationeel Manager Services, Noord Nederland. De Operationeel Manager Services is met zijn team verantwoordelijk voor service, beheer en onderhoud aan met name de gebouw gebonden installaties binnen zowel de utilitaire- als industriële markt.

Wat ga je doen
- Het aansturen en optimaliseren van een operationele unit. Het creëren en borgen van alle voorwaarden die bijdragen aan het tijdig, volledig en op een juiste wijze realiseren van de gestelde tactische en operationele doelen. De ‘people-& process manager’ gericht op Operational Excellence.

Jouw taken en verantwoordelijkheden bestaan verder uit:
- Je draagt bij aan de visie en strategie voor de afdeling aan de hand van ontwikkelingen in de markt, in de maatschappij en de onderneming. Binnen de kaders van de visie en strategie van de werkmaatschappij;
- Je bent (mede) verantwoordelijk voor het succes van een operationele unit. Je borgt het efficiënt en servicegericht handelen binnen deze unit en organiseert (mede) het proces dat leidt naar een efficiënte, beheersbare en winstgevende service organisatie;
- Verantwoordelijkheid voor de planning en organisatie van alle operationele en personeel gebonden activiteiten die hieruit voortkomen;
- Je werkt gericht aan strategische personeelsplanning en bent verantwoordelijk voor in-, door- en uitstroom van medewerkers Je voert selectie, functionerings-, ontwikkel-, correctie-en andere gesprekken met toegewezen medewerkers. Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen van medewerkers. Je coacht en leidt medewerkers op;
- Het leveren van een actieve bijdrage aan de optimalisatie en (door) ontwikkeling van (kritische) bedrijfsprocessen;
- Je bent gericht op een veilige werkomgeving en is (mede) verantwoordelijk voor de nakoming van relevante QHSE en Arbo normen &richtlijnen;
- Het borgen en faciliteren van een voortdurend verbeterproces.

Functie eisen

Dit breng je mee

Je bent of je hebt:
- Strategisch denkvermogen en bent in staat visie te vertalen in heldere strategie en doelstellingen en bezit de executiekracht om deze te realiseren;
- Lef, je denkt in concepten en overziet zowel de korte als langere termijn;
- Een aanjager van innovatie en weet andere paden te betreden en mensen hierin mee te nemen;
- Een sterke relatiebouwer. Je ontwikkelt een effectief netwerk binnen de organisatie, maar ook buiten de organisatie bouw je contacten op voor de lange termijn. Je bent overtuigd van je meerwaarde in de commerciële contacten en combineert relatie en zakelijkheid als je tweede natuur;
- Een ervaren people manager met ruime ervaring in het aansturen van complexe projecten en bedrijfsonderdelen. Je bent in staat vanuit een natuurlijke kracht te verbinden en inspireert, motiveert, coacht, geeft het juiste voorbeeld en bent transparant;
- Affiniteit met techniek; je weet hoe business partnership wordt opgebouwd en hoe toegevoegde waarde wordt geleverd aan de klant;
- Communicatief sterk en overtuigend op alle niveaus, je communiceert op hoofdlijnen en verliest je niet in details;
- In staat om verantwoordelijkheid te dragen voor je eigen resultaat, maar denkt in het algemeen belang;
- Ruim voldoende financiële, bedrijfskundige en juridische kennis om complexe processen te managen;
- Herstelt je snel van tegenslagen, relativeert en hebt een positieve levensinstelling;
- Hebt ambitie om je verder te ontwikkelen en bent geografisch mobiel;
- Een afgeronde (technische) opleiding op HBO/ WO-niveau aangevuld met vakinhoudelijke- en bedrijfskundige opleidingen;
- Minimaal 10 jaar relevante werkervaring, waarvan zeker 5 jaar ervaring met operationeel management binnen services, waarbij procesgericht werken van belang is;
- Kennis van de utilitaire markt is een pre.

Maak een jobalert
Wil je op de hoogte blijven van de laatste vacatures? Maak een jobalert aan!

Onze vacatures

Vacatures
SIT Services gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.